روابط عمومي و رسانه

آيين‌نامه جديد نحوه فعاليت، وظايف و اختيارات روابط عمومي دستگاههاي اجرايي دولت تصويب و ابلاغ شد. آيين‌نامه‌اي كه در آن بر ضرورت همكاري با رسانه‌هاي جمعي، پاسخگويي به ابهام‌ها و اطلاع‌رساني، اجراي طرح‌هاي تبليغاتي، برگزاري مراسم و مناسبت‌ها، ايجاد حسن رابطه بين كاركنان و مسئولان دستگاه، نظارت بر انتشارات سازماني، مديريت كردن پايگاههاي اطلاع‌‌رساني الكترونيكي و انجام فعاليتهاي افكارسنجي تاكيد و روابط عمومي را ملزم به مديريت و اجراي برنامه‌هاي فوق كرده است. در آيين‌نامه براي تحقق ماموريت‌هاي مذكور خوشبختانه ايجاد سازوكار افزايش جذب ظرفيت ساختار نيروي انساني روابط عمومي با ارتقاء پست‌هاي سازماني و آموزش مديران روابط‌عمومي ديده شده است و از سوي ديگر اختصاص حداقل 2 در هزار بودجه جاري ستادي و استاني به روابط عمومي‌ها مدنظر قرار گرفته كه در صورت ضمانت اجرايي اين مفاد اميد مي‌رود شاهد رفع بسياري از موانع و تنگناهاي بر سر راه توسعه و تحول روابط عمومي در سازمان‌ها باشيم. انتخاب مديران روابط عمومي به عنوان سخنگويان دستگاهها، انجام وظيفه زيرنظر بالاترين مقام سازمان و مديريت متمركز روابط عمومي بر پايگاههاي اطلاع‌رساني الكترونيكي در سازمان‌ها از ديگر نقاط قوت آيين‌نامه در راستاي تقويت و ارتقاء سطح سازماني و كارايي روابط عمومي‌ها محسوب مي‌گردد. در اين ميان آنچه بيش از همه قابل تامل و تعمق است لزوم تلاش دولت بويژه شوراي اطلاع‌رساني دولت و مديران روابط عمومي دستگاههاي اجرايي بر تحقق اجراي تمامي مفاد آيين‌نامه مذكور است تا آيين نامه مذكوربه سرنوشت آيين‌نامه‌هاي قبلي كه درصدي كمي از آن تحقق يافت منجر نگردد. به هر حال آيين‌نامه موردنظر يك فرصت جديد ديگر براي روابط عمومي‌هاست كه يكبار ديگر بتوانند بر رفع برخي از مشكلات تاريخي و ساختاري خود فائق آيند.